20年分の経験をゲットできます！
こんにちは！小山です。
ちょっと（かなり？？）昔の話になりますが、実は私、３０代のほとんどの期間、当時伸び盛りだったある外資系のIT企業で中途採用の責任者をやっていました。
朝から晩まで応募者の職務経歴書（レジュメ）を見て、面接をするという毎日でだったのです。
目を通したレジュメはざっと5,000枚以上でしょう。
当然、会いたくなるレジュメとスルーするレジュメがありましたが、「会いたくなるレジュメ」にはある傾向がありました。
そして自分自身が起業してプロフィールについて学んだ時、「ああ、良いプロフィールと良いレジュメは共通点があるなあ」と思ったのです。
その後、キャリアコンサルタントとしてクラインアントさんの職務経歴書の添削をやったり、「パワーレジュメ作成講座」なんていうセミナーをやっていたこともあります。
書類審査の通過率はかなり高くて、皆さんに喜ばれていました。
StartupStockPhotosによるPixabayからの画像
その後、個人事業主向けにビジネスを始めた時に最初にやったのが「プロフィール作成サポート」です。
それ以降、数え切れないぐらい大勢のクライアントさんのプロフィール作成をお手伝いしてきました。
ですので、プロフィール指導については会社員時代からの経験も含めてかかなり年季が入っています。
何事もそうですが「理屈がわかっている」ことと「個別の問題を解決できる」ことは全く別です。
「プロフィールはこう書くべき」という話はできても、実際に一人ひとりの書いたものを適切に指導・修正できるとは限りません。
やはりここは経験豊富なコンサルに相談するのが近道ですね。
ええ、私のことです（笑）
かれこれ20年ほどやっている計算になりますね＾＾
お知らせの通り、明日２０時リリースのプログラムには１ヶ月のフォローがついているので、その間は何度でもフィードバックします。
私の20年分の経験をゲットできるチャンスです。
ぜひこの機会にあなただけの「ブランディング・プロフィール」を完成させましょう。
〜最初の出会いを逃さない〜
理想のお客さんだけがやってくる
「ブランディング・プロフィール」の作り方
